PayCheck AIBlog

pay checked

Send en måned til PayCheck AIs paycheck checker: arbejdsflow og tjekliste

5. oktober 2026 · 1318 ord

Dette indlæg beskriver et konkret, repeterbart workflow til at sende en månedsarbejdsplan til PayCheck AIs paycheck checker. Du får en liste over hvilke felter der skal være udfyldt (timepris, overtidsfaktor, ulønnede pauser, fladt tillæg), hvordan du sender måneden fra kalenderen, hvad du skal gennemgå i checker, samt en tjekliste og et worked example. Formålet er at få din måned 'pay checked' — altså verificeret for timeregistrering og beregningsparametre — så du hurtigt kan finde uoverensstemmelser før lønkørsel.

Hvorfor et standardiseret workflow?

Shift- og timelønnede medarbejdere mister tid og oversigt, når hver måned sendes ustruktureret til verificering. Et standardiseret workflow sikrer, at alle nødvendige felter er udfyldt, at eksporten indeholder det rette dataformat, og at det er let at sammenligne med en lønseddel.

Dette workflow er designet til at kunne gentages hver måned, både for private brugere og for team-brug (fx planlæggere), og virker sammen med PayCheck AIs kalenderfunktioner og eksporter (CSV/ICS).

Før du sender: hvilke felter skal altid være udfyldt

Inden du sender en måned til paycheck checker, skal disse grundlæggende felter være eksplicit angivet i din måndesopsætning eller personlige indstillinger:

1) Timepris: Den grundlæggende sats pr. arbejdstime. Angiv altid en klar grundsats for hver rolle eller person. Hvis du har flere satser (forskellige jobtyper), sørg for at hver vagt er mærket med hvilken sats der gælder.

2) Overtidsfaktor: Multiplikatorer for overtid, fx 1,5× eller 2×. Hvis du konfigurerer daglig/ugentlig overtidsgrænse i en Pro-funktion, dobbelttjek at disse værdier matcher din overenskomst eller aftale. PayCheck AI kan gemme disse indstillinger for Pro-brugere, men appen beregner ikke skat eller garanterer lønretlig nøjagtighed.

3) Ulønnede pauser: Angiv faste eller fraværende pauser der trækkes fra hver vagt (fx 30 min ulønnet pause ved vagter over 6 timer). Notér hvor pause-fradraget gælder (per vagt eller dagligt). Regler kan variere mellem lande og overenskomster, så gem dokumentation hvis muligt i dine vagtnoter (private notes). Disse private noter ikke deles i teamkalenderen, medmindre du selv kopierer info over i team-kommunikationer eller noter der er lavet synlige for planlæggeren ifølge teamindstillingerne. 4) Fladt tillæg: Et fast tillæg pr. vagt eller pr. måned (fx 50 kr pr. nattevagt). PayCheck AI understøtter indtastning af flade beløb eller procentsatser som tillæg for weekend/nattevindue osv. I Pro kan du desuden vælge hvordan automatiske tillæg anvendes (per time, per vagt eller procent).

Sådan sender du måneden til paycheck checker

1) Byg eller bekræft din måned i kalenderen: Brug PayCheck AIs kalender til at indtaste individuelle vagter, bruge præindstillede rotationer eller oprette dag-baserede rotationer. Sørg for at alle vagter har korrekt start/slut, pause og den rette payrate-taggning.

2) Kontroller personlige pay-indstillinger: Gennemgå timepris, overtidsfaktorer og eventuelle automatiske tillæg (Pro-funktioner) i dine pay-indstillinger. Hvis du har en aktiv Pro-prøve eller betalende Pro-konto, brug de daglige/ugentlige overtidsgrænser og natte-window indstillinger hvis relevant.

3) Eksport eller brug send-funktionen: Vælg eksport til CSV eller ICS fra månedsvisningen, eller brug en indbygget 'send til checker'-funktion hvis din version har en eksplicit mulighed for at uploade måned til paycheck checker. PayCheck AI kan også lave en engangseksport af en roterings-PDF eller billede for Pro-brugere, som AI kan ekstrahere og importere før du sender videre.

4) Vedlagt dokumentation: Hvis du vil sammenligne med en lønseddel, upload den til PayCheck AI for en engangs AI-ekstraktion — appen kan herefter vise ekstraherede tal som hjælp til verifikation. Husk at denne funktion ikke garanterer at appen redigerer eller gemmer sådanne dokumenter permanent uden din accept; appen tilbyder udelukkende ekstraktion til gennemgang.

Gennemfør verifikation i paycheck checker

Når måneden er sendt, gennemgå disse trin systematisk i checker-modulet:

1) Sammenlign timer: Tæl samlede grundtimer, overtidstimer og eventuelle tillægstimer. Marker afvigelser fra din egen optælling.

2) Kontroller beregningsparametre: Bekræft at timepris, overtidsfaktorer, ulønnede pauser og fladt tillæg er de samme som i dine personlige eller team-aftaler. Hvis du bruger Pro-opsætninger for automatisk nattillæg eller weekendtillæg, tjek hvordan checker anvender disse (per time/flat/procent).

3) Sammenlign med lønseddel: Hvis du har uploadet en lønseddel til ekstraktion, sammenlign bruttobeløb og timetal side om side. PayCheck AI kan vise ekstraherede værdier, men den egentlige juridiske eller skattemæssige gyldighed afhænger af din arbejdsgiver og lokale regler — ikke appen.

Worked example: en hypotetisk måned sendt til checker

Eksemplet nedenfor er en hypotetisk manual gennemgang for at vise hvordan du udfylder felter og hvad du skal kontrollere. Disse tal er kun eksempler og ikke anbefalede satser.

Opsætning (personlige indstillinger): - Timepris: 170 kr/t - Overtidsfaktor (daglig overtid efter 8 timer): 1,5× - Ugentlig overtid (efter 40 timer): 1,25× - Ulønnede pauser: 30 min ved vagt > 6 timer - Fladt tillæg: Nattevagtstillæg 40 kr/vagt (fladt beløb) Kalender (uddrag for en uge): - Mandag: 08:00–16:30 (8 t arbejdstid, inkl. 0,5 t ulønnet pause → 7,5 t betalt) - Tirsdag: 16:00–00:30 (8,5 t, inkl. 0,5 t pause → 8,0 t betalt + nattevagtstillæg 40 kr) - Onsdag: fri - Torsdag: 07:00–19:00 (12 t, inkl. 0,5 t pause → 11,5 t betalt; daglig overtid for timer over 8) Hvad checker skal gøre (manuelt verificeret): 1) Summer betalte timer for ugen: mandag 7,5 + tirsdag 8,0 + torsdag 11,5 = 27,0 betalte timer. 2) Identificér overtid: torsdag har 3,5 timer over 8 → disse timer skal have 1,5× (i eksemplet). Hvis samlet uge > 40 tæller også 1,25× for ekstra ugetimer — i dette eksempel ikke relevant. 3) Beregn hypotetisk løn (manuelt): - Grundtimer: 27,0 × 170 kr = 4.590 kr - Overtidstilæg for 3,5 t: ekstra 0,5× × 170 kr × 3,5 = 297,5 kr (fordi 1,5× inkluderer grundsatsen; ekstra over grund = 0,5×) - Fladt nattevagtstillæg: 40 kr for tirsdag - Total bruttobeløb (eksempel): 4.590 + 297,5 + 40 = 4.927,5 kr Bemærk: Ovenstående er et eksempel på manuel beregning ud fra indtastede parametre. PayCheck AI kan hjælpe med at eksportere timesammendraget og vise de indstillinger du har gemt (fx overtidsterskler for Pro), samt hjælpe med at sammenligne med en lønseddelsekstraktion, men vær opmærksom på at appen ikke garanterer skat eller lønretlig korrekthed.

Praktiske tips og variationer

Regler for overtid, pauser og tillæg varierer efter land, overenskomst og ansættelsesform. Brug dit arbejdssted eller fagforening som kilde til de gældende regler, og dokumentér referencer hvis du finder uoverensstemmelser.

Hvis du arbejder i et team: brug team-funktionerne i PayCheck AI til at lade planlæggere se dine vagter, indsende eller godkende vagtskift og registrere ferie/sygdom. Teamkalendere er læsbare for medlemmer, og en ejers skema kan automatisk blive synkroniseret til teammedlemmers egne kalendere som en read-only kopi.

Brug kalenderabonnement (Google/Apple/Outlook) hvis du vil have en opdateret, read-only visning i din primære kalender. Det er nyttigt til deling af godkendte vagter uden at give andre redigeringsadgang.

Praktisk tjekliste

  • Bekræft at timepris er korrekt for personen eller rollen.
  • Angiv eller bekræft overtidsfaktorer og eventuelle daglige/ugentlige tærskler (Pro-funktion hvis relevant).
  • Sæt ulønnede pauser per vagt hvor relevant.
  • Angiv alle flade tillæg pr. vagt eller pr. måned (fx nattevagtstillæg).
  • Fyld alle vagter i kalenderen med start/slut og pause, brug præindstillede rotationer hvis muligt.
  • Eksporter måneden til CSV/ICS eller brug send-funktionen til paycheck checker.
  • Hvis du har en lønseddel, upload til engangs-eksraktion og gem sammenligningsnoter.
  • Gennemgå checker-rapporten: timer, overtid, pauser og tillæg. Marker afvigelser og gem dokumentation til videre dialog med arbejdsgiver om nødvendigt.

Ofte stillede spørgsmål

Kan PayCheck AI automatisk beregne skat eller garantere lønnen?

Nej. PayCheck AI kan estimere bruttobeløb ud fra dine indtastede satser og overtidspolitikker (især for Pro-brugere), men appen beregner ikke skat og giver ingen juridisk eller lønadministrativ garanti. Al endelig løn fastsættes af din arbejdsgiver og gældende regler.

Hvordan deler jeg en måned med min planlægger eller kollega?

Brug team-funktionerne til at invitere medlemmer, eller eksporter måneden som CSV/ICS og send filen. Team-ejere kan også publicere og tildele shifts, og teamkalenderen kan ses som en read-only abonnement i Google, Apple eller Outlook.

Hvad gør jeg hvis checker viser afvigelser fra min lønseddel?

Sammenlign først parametrene (timepris, overtidsfaktorer, pauser og tillæg). Hvis der stadig er uoverensstemmelser, dokumentér dem og kontakt din planlægger eller lønafdeling med eksportfilen eller den ekstraherede lønseddel fra appen som udgangspunkt for dialog.

Kan PayCheck AI importere direkte fra min arbejdsgivers lønsystem?

Nej. PayCheck AI understøtter eksport (CSV/ICS), ekstraktion fra en enkelt uploadet lønseddel for gennemgang, og Pro-eksaktioner fra rota-PDF eller billede, men den importerer ikke direkte til eksterne lønsystemer.

Planlæg dine vagter og beregn din forventede løn
Åbn den gratis vagtplan